Influencer les changements de comportement grâce à son leadership
Par Geneviève Desautels
Description
Discussion et partage d'expertise par Geneviève Desautels, directrice générale d'Éduc'alcool, organisation dont la mission est d'influencer la population québécoise pour l'amener à faire des choix éclairés quant à sa consommation responsable.
Cette classe virtuelle vous offre une opportunité unique d'approfondir vos connaissances en leadership organisationnel ainsi que de développer votre capacité à générer des changements de comportements.
Au cours de cette classe virtuelle, présentée sous la forme d'une entrevue captivante avec notre invitée spéciale, Geneviève Desautels, vous serez guidé pour perfectionner vos compétences de leader-coach envers vos employés et gestionnaires. L'objectif est d'élargir non seulement votre compréhension du leadership, mais aussi de stimuler le niveau d'intelligence émotionnelle et collective au sein de votre organisation.
En outre, cette classe mettra l'accent sur le développement de votre posture en tant que leader-coach, en utilisant des scénarios de la vie réelle pour illustrer l'importance de renforcer la confiance mutuelle, ainsi que pour identifier et résoudre les conflits potentiels à la source. En intégrant ces enseignements, vous serez mieux outillés pour atteindre vos objectifs plus rapidement et plus efficacement, non seulement au sein de votre équipe, mais également à l'échelle organisationnelle et sociale.
Ce que vous apprendrez
- Développer vos compétences de leader-coach auprès de vos employés et de vos gestionnaires
- Rehausser le niveau d’intelligence émotionnelle et collective de votre organisation
- Améliorer la collaboration dans votre entreprise
- Comment stimuler le goût de s’investir et de se dépasser
- Comment créer une énergie positive au sein de l'équipe
- Comment mobiliser la créativité de l'équipe
- Comment identifier les employés avec une influence négative sur l'équipe et comment agir
- Développer votre posture de leader-coach
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Animation de l'activité
Geneviève Desautels
Geneviève Abdelfatah-Desautels, CRHA, Distinction Fellow, ASC-C.Dir., MBA, MCC est une dirigeante exécutive, administratrice et entrepreneure cumulant plus de 30 ans d’expérience en stratégie, performance organisationnelle, gouvernance publique et privée et développement de la main d’œuvre. Leader d’impact reconnue à travers le Québec, elle a piloté d’importantes transformations numériques, organisationnelles et culturelles dans des environnements complexes, syndiqués et hautement sensibles, tout en favorisant l’innovation, la création de valeur et la requalification professionnelle. Administratrice de sociétés certifiée, elle siège aux conseils d’administration de la Régie de l’assurance maladie du Québec (RAMQ) et de l’Institut de médiation et d’arbitrage du Québec (IMAQ), et a présidé le Centre de prévention de la radicalisation menant à la violence (CPRMV).
Dirigeante d’expérience, Geneviève est actuellement la directrice générale du parti politique Ensemble Montréal dont la cheffe, Soraya Martinez Ferrada, est l’actuelle mairesse de la Ville de Montréal. À ce titre, elle contribue à la structuration, à la gouvernance et au déploiement stratégique d’une formation politique axée sur une gestion responsable, humaine et ancrée dans les réalités montréalaises.
Geneviève est également experte en performance organisationnelle et en développement de la main d’œuvre. Elle a ajouté à son bagage d’expertise les relations publiques et gouvernementales ainsi que sa capacité d’influence publique en tant que directrice générale et porte-parole d’Éduc’alcool. Elle a également travaillé neuf ans à Hydro-Québec et a accompagné plusieurs organisations publiques telles que Retraite Québec, la SAAQ, la CNESST, le Conseil du trésor, le ministère de la Justice, le ministère des Transports, la SQI et de nombreux organismes communautaires et culturels.
Entrepreneure accomplie en développement de la main-d’œuvre, elle est fondatrice d’Amplio Stratégies, cabinet spécialisé en accompagnement stratégique des gestionnaires, et d’illuxi, qui a conçu une plateforme technologique dédiée au développement des compétences.
À titre de Master Certified Coach (MCC), l’une des 19 au Québec, elle a accompagné plus de 500 dirigeants et hauts fonctionnaires et formé plus de 30 000 leaders dans le cadre de programmes innovants en leadership et gouvernance. En parallèle, elle enseigne depuis plus de 20 ans la performance organisationnelle, le leadership et la gouvernance à HEC Montréal, au Collège des administrateurs de sociétés et à la Faculté de gestion Telfer de l’Université d’Ottawa.
Auteure de trois ouvrages sur le leadership authentique, chroniqueuse pour Les Affaires, Facteur H et Revue Gestion, ainsi qu’animatrice du balado Femmes de tête (QUB Radio), Geneviève vulgarise activement l’évolution du leadership, de la productivité et des comportements organisationnels auprès du grand public et des décideurs.
En 2025, elle s’est illustrée sur la scène politique en se présentant à la mairie de Verdun sous la bannière d’Ensemble Montréal. Elle a mené une campagne positive, humaine et très proche du terrain, obtenant un résultat exceptionnellement serré de 48 voix d’écart dans un arrondissement où le parti n’avait aucun élu depuis 2021. Cette expérience témoigne de compétences stratégiques et humaines rares : mobilisation citoyenne, gestion de crise, communication publique quotidienne, influence, lecture fine du territoire, leadership rassembleur et capacité à opérer avec calme et lucidité dans un contexte intense et polarisé.
Geneviève se distingue aujourd’hui par un profil unique réunissant la rigueur d’une dirigeante exécutive, la vision d’une administratrice, l’agilité d’une entrepreneure, la crédibilité d’une communicatrice et l’expérience terrain d’une leader politique capable de mobiliser et d’influencer. Elle met aujourd’hui cette combinaison d’expertises au service d’organisations et de collectivités qui souhaitent générer un impact concret, humain et durable.
