Le nouveau milieu de travail
Par Geneviève Desautels , Normand Biron
Description
Le nouveau milieu de travail
Ce parcours d’apprentissage novateur en 10 thématiques s’adresse aux employé·e·s et aux gestionnaires qui souhaitent s’adapter rapidement et efficacement à l’évolution de l’organisation du travail.
Ce parcours amènera les employé·e·s, gestionnaires et dirigeant·e·s à s’adapter de façon constante, peu importe s’ils évoluent dans un environnement de travail hybride, à distance ou en présentiel, entre eux et également dans leurs relations avec les clients, partenaires et fournisseurs.
Ce que vous apprendrez
- Surmonter la saturation des changements
- Organiser le milieu de travail renouvelé
- Apprendre à travailler avec l’incertitude et l’ambiguïté
- Gérer ses équipe avec équité en mode hybride
- Diversité et inclusion en mode hybride
- Attirer, mobiliser et fidéliser des individus et des équipes en présentiel et en mode hybride
- Les ponts relationnels comme moteurs d’influence en mode hybride
- Multiplication des canaux de communications avec les différents modes d’organisation du travail
- Prioriser quand tout est urgent et important
- Prendre soin de soi pour prendre soin des autres
Un accès illimité pour tous vos employés à l'ensemble de notre catalogue de formations en ligne.
- Nombre illimité d'employés
- Gestion des utilisateurs
- Rapports et statistiques
Animation de l'activité
Geneviève Desautels
Experte reconnue dans son domaine d'expertise depuis plus de 28 ans, Geneviève Desautels, CRHA, Distinction Fellow, ASC-C.Dir. MCC, MBA a œuvré durant 16 ans en ressources humaines dans les PME et les grandes entreprises privées et publiques. En 2010, elle a démarré sa pratique professionnelle principalement axée sur le développement des compétences et habiletés de leadership authentique et conscient. Depuis le 1er janvier 2022, Geneviève est la directrice générale d'Éduc'alcool.
Passionnée de voyages, de course à pied et de santé globale, Geneviève est formée pour enseigner le yoga et la méditation pleine conscience en entreprise. Elle est également musicienne et maman de deux filles de 17 et 13 ans.
Normand Biron
Titulaire d’un baccalauréat en administration des affaires et d’un certificat en communication, Normand a travaillé comme gestionnaire et directeur général au sein de commerce de détail pendant 20 ans. Il a également enseigné au collégial pendant de nombreuses années comme chargé de cours en vente et marketing. Normand est également titulaire d’un diplôme de deuxième cycle en gestion de la formation. Il œuvre dorénavant comme coach professionnel en gestion grâce à ses certifications de coach de l’école Erickson International™, Atman Pro™ et SDI Total Insight™.
Communicateur de carrière, Normand met maintenant ses connaissances à profit lors de l’élaboration de plans stratégiques de formation et de résolutions de problématiques concrètes en relation avec le développement des compétences, le rôle-conseil, le leadership, la vente, la négociation, le marketing, les ressources humaines, l’entrepreneuriat et le service à la clientèle. Il partage sa vaste expérience lors de l’animation d’ateliers de perfectionnement dynamiques et énergisants, de projets de consultation et lors d’interventions en coaching individuel ou de groupe.
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